De senaste dagarna har det rapporterats offentligt om att OLKA-verksamhet upphör och om personalnedskärningar inom organisationer. Exempelvis har Yhteisöjen Yhdistys ry, Artteli-kumppanuusyhdistys ry, Pohjanmaan Yhdistykset ry och Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki (KYT) ry meddelat att de måste reagera på de planerade bidragsnedskärningarna genom att säga upp personal.
Situationen inom organisationsfältet är utmanande, och hotet mot verksamheternas fortsättning är verkligt. I rapporteringen är det dock viktigt att skilja mellan situationen i ett enskilt område och situationen för hela nationella OLKA-nätverket.
OLKA är en verksamhetsmodell, inte en självständig organisation
OLKA-verksamhet bedrivs inom flera välfärdsområden i Finland. Verksamheten bygger på ett samarbete mellan välfärdsområdet och en lokal samordnande organisation. Varje OLKA-område är en självständig aktör som genomför verksamhetsmodellen med hänsyn till de särskilda förhållandena i det egna området. Varje område har också sin egen finansiering. Därför kan man inte tala om OLKA-verksamheten som en enda aktör som fungerar exakt likadant på olika håll i Finland.
Det nationella OLKA-nätverket leds gemensamt av HyTe ry och HUS-sammanslutningen. STEA finansierar organisationerna för samordningen av OLKA-verksamheten. Innehållet i verksamheten genomförs i samarbete mellan organisationer, välfärdsområden, sjukhus och frivilliga.
Det råder osäkerhet kring finansieringen för 2027
Betydande förändringar planeras i STEA-bidragen för 2027. Det totala beloppet för STEA-bidragen planeras uppgå till cirka 190 miljoner euro, vilket är ungefär en tredjedel mindre än 2026. Samtidigt har kriterierna för beviljandet av bidrag ändrats.
Effekterna av de kommande bidragsnedskärningarna syns redan i år genom förebyggande åtgärder. Eftersom bidrag beviljas endast för ett år i taget kan en organisation fortfarande ha finansiering för sin verksamhet under 2026. Om finansieringen däremot hotar att upphöra i början av 2027 kan organisationen tvingas fatta beslut som berör personalen redan nu, för att kunna uppfylla sina arbetsgivaråtaganden, exempelvis när det gäller löneutbetalningar under uppsägningstiden. Detta kan lokalt leda till förändringar i verksamhetens omfattning eller genomförande. Förändringar eller ett upphörande av verksamheten i ett enskilt område innebär dock inte automatiskt att hela den nationella OLKA-verksamheten upphör.
OLKA fortsätter sitt arbete för patienter och närstående
Målet för OLKA-verksamheten är att fortsätta stödja patienter och deras närstående, förmedla information om organisationer och kamratstöd samt möjliggöra frivilligverksamhet inom välfärdsområdenas enheter. Det råder för närvarande osäkerhet kring verksamhetens framtid, men OLKA-nätverket fortsätter arbetet för att hitta hållbara lösningar för verksamheten även i framtiden, tillsammans med välfärdsområden, sjukhus och organisationer.
Mer information om det nationella OLKA-nätverkets verksamhet:
Chef för OLKA-verksamheten Kaisa Kauhanen, HyTe ry, [email protected] eller 050 382 7711.
Kontaktuppgifter till de lokala OLKA-verksamhetsställena hittar du här.